Dripl Case: Ipsos

Sector: Market Research • Locatie: Gent, België • Aantal medewerkers: 150+

Ipsos bouwt aan een werkplek waar welzijn, energie en samenwerking centraal staan. Een omgeving waar mensen niet alleen mentaal scherp moeten blijven, maar zich ook fysiek goed moeten voelen om elke dag het beste van zichzelf te geven. Daarom ging het team op zoek naar een gezondere en meer duurzame manier van hydrateren op kantoor.

Als Sportbedrijf zet Ipsos al langer sterk in op water drinken en gezonde keuzes. Een smaakvol alternatief dat medewerkers stimuleert om bewuster te hydrateren, sluit daar naadloos bij aan.

Van klassieke waterdispenser naar smaakvol hydrateren

Voor Dripl werkte Ipsos al met een klassieke waterdispenser. Medewerkers dronken vooral water of koffie, en af en toe werden er flessen frisdrank in huis gehaald voor gelegenheden. Die bleven vaak driekwart vol in de koelkast staan of belandden ongebruikt in de vuilbak.

Daarom zocht Ipsos specifiek naar:

1. een gezond alternatief voor frisdrank
2. een manier om plastic waste te bannen
3. een oplossing die medewerkers zou stimuleren om vaker en gevarieerder te hydrateren

Dripl bleek het perfecte antwoord op die zoektocht.

De start: van nieuwsgierig naar overtuigd

De eerste reacties waren een mix van nieuwsgierigheid en voorzichtige vragen. Collega’s wilden graag weten wat het concept precies inhield en welke smaken er bestonden.

Dat veranderde snel toen iedereen begon te proeven. De interesse groeide, smaakdozen gingen sneller de deur uit dan verwacht, en steeds meer medewerkers vonden een favoriet smaakje.

Sprankeltjes geluk op de werkvloer

Wat Ipsos het sterkst waardeert aan Dripl?

Het creëert kleine sprankeltjes geluk doorheen de werkdag.

Een Dripl-moment is even pauze nemen, een verfrissend smaakje halen, een kort gesprek met een collega meepikken en daarna met nieuwe energie verderwerken. Dat gevoel past perfect bij de wellbeing cultuur die Ipsos wil versterken.

Nieuwe gewoontes, nieuwe energie

Sinds de komst van het Refill Point is het drinkgedrag merkbaar veranderd.

• Meer variatie: medewerkers proberen graag nieuwe smaken en wisselen meer af.
• Gezondere keuzes: Dripl wordt spontaan gekozen als alternatief voor frisdrank.
• Meer plezier: hydratatie voelt niet langer functioneel, maar aantrekkelijk.

Iedereen vindt wel een smaak waar ze gelukkig van worden.

Anekdotes die de sfeer perfect vatten

De creatieve manier waarop collega’s Dripl omarmen, zegt alles:

• Af en toe durven collega's wel eens een wijnglas te nemen om hun Dripl smaakjeswater in te doen.
• Er was zelfs een volledige Dripl Afterwork met zelfgemaakte cocktails, fruit en pizza’s.
• Low effort, maximum gezelligheid.

Zo werd Dripl niet alleen een gezonde drinkoplossing, maar een bron van sfeer en connectie op kantoor.

De impact in cijfers 🚀

📍 Totaal aantal Refill Points: 1

📦 Verpakkingen vermeden: 25.215

🌍 CO₂-uitstoot bespaard: 1.889 kg CO₂e

🏆 Top 3 smaken:

1. Ginger Lime
2. Rose Mint
3. Cranberry Hibiscus

*Laatst gemeten op 14/11/2025

Met slechts één Refill Point wist Ipsos al meer dan 25.000 verpakkingen te vermijden. Dat is duurzame impact die perfect aansluit bij hun inzet rond wellbeing, gezondheid en milieubewustzijn.

“Dripl creëert extra zonnestraaltjes in elke werkplaats.”

Ipsos zou Dripl zonder twijfel aanraden. Volgens hen zorgt het voor meer samenhorigheid, variatie, gesprekstof én de beste hydratatie.

En zoals ze het zelf mooi samenvatten:

“Dripl kan in elke werkplaats extra zonnestraaltjes creëren.”

Klaar om ook te switchen?

Wil jij, net als Ipsos, een werkplek waar hydratatie leuk, duurzaam en verbindend wordt?

Ontdek hoe Dripl Refill Points jouw kantoor kunnen transformeren in een plek waar mensen met plezier hun fles komen vullen.

‍